，上下班时间任意设置,支持双休日、大小礼拜、周六出勤半日等不同形式的休息方式,也支持混合形式的休息日管理,例如员工双休,职员只是周日休息等。启动系统时，自动提示近期“合同到期人员”、“待离职人员”、“待转正人员”及“过生日人员”，以提醒操作人员及时处理这类事情，以免忘记延误。提示时间范围根据企业自身灵活设置，从1-31天任意设置。
功能介绍（人事考勤解决方案）：
（1）系统管理
人事考勤管理系统管理模块主要由数据库管理、数据字典、权限设置、系统日志、机器设置、发卡管理、数据导入和公式设置等八个部分组成。
数据库管理：在此模块中，可选Sql Server2000数据库，特别是建立在SQL Server大型数据库平台上的人事考勤薪资软件具有安全性好,稳定性高的特点,对于几千人、上万人的企业考勤数据都可进行处理。 在此模块中还可以添加人事表、工资表中的字段，以扩展软件的应用，使软件使用起来更灵活。
权限设置：此功能是软件的一大亮点，软件中将操作权限划分为功能权限和数据权限。通过本功能，可以让操作人员只能操作特定的数据和功能，从而就可以放心的使不同部门的操作员使用本系统的不同功能（如系统管理、人事、考勤、薪资、报表等）。
公式设置：在本模中，可以按照用户的需求设置工资计算中所用到的公式，并且对于考勤分析和考勤汇总也可以设置公式，以适应某些特殊考勤需求。
